Konstruktor Elektronik – Produkty Elektryczne

Czaple (pow. kartuski)

PODSTAWOWA INFORMACJA:

Główne zadania:  

  • kreowanie innowacyjnych koncepcji w obszarze urządzeń elektronicznych,  
  • projektowanie, konstruowanie nowych rozwiązań produktowych, 
  • organizacja i realizacja procesu tworzenia nowych produktów oraz wprowadzenie zmian  
  • w produktach,   
  • pomoc w przygotowaniu i realizacji szkoleń pracowników wewnętrznych w zakresie wiedzy  
  • o produkcie elektrycznym, w tym technicznych aspektach około produktowych.  
  • prowadzenie badań produktów oraz przygotowywanie z nich raportów,   
  • organizacja i zarządzanie dokumentacją produktów elektrycznych,  
  • przygotowanie i nadzór nad deklaracjami zgodności produktów,   
  • prowadzenie certyfikacji produktów w międzynarodowych jednostkach badawczych,  
  • realizacja i koordynacja zgłoszeń patentowych.
     

Wymagania:  

  • wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: Elektronika, Elektryka, Elektromechanika, Automatyka i Robotyka,  
  • umiejętność oceny szans i zagrożeń wynikających z planowanych działań,   
  • podejmowanie samodzielnych decyzji, ale równocześnie otwartość na opinie zespołu 
  • analityczne myślenie,  
  • znajomość zagadnień z zakresu EMC.   
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego,  
  • praktyczna znajomość układów elektroniki cyfrowej i analogowej,  
  • umiejętność programowania w C/C++,  
  • znajomość zasad projektowania PCB,  
  • umiejętność przygotowywania i prowadzenia dokumentacji technicznej.
     

Oferujemy:  

  • pracę w organizacji o płaskiej strukturze – nie mamy dyrektorów ani kierowników, dzięki czemu pracujemy w oparciu o motywację wewnętrzną,   
  • technologie najnowszej generacji – wkrótce otwieramy jedną z najnowocześniejszych Malarni  
  • w Polsce, która zapewnia systemy malowania proszkowego pracujące w trybie automatycznym  
  • i półautomatycznym, system transportu podwieszanego w technologii Power&Free (P&F), jak również jedyną na Pomorzu technologię malowania kataforetycznego, 
  • elastyczny model wdrażania do Organizacji – możesz poszerzyć swoją wiedzę, poznając różne obszary i procesy,   
  • nieustanny rozwój –  możesz zmienić stanowisko, zespół lub obszar zgodnie z Twoimi preferencjami  
  • i potrzebami firmy,   
  • prywatną opiekę medyczną,  
  • możliwość przystąpienia do programu Multisport / Medicover Sport,  
  • możliwość wyboru ubezpieczenia grupowego. 


Jeśli nie spełniasz wyżej wymienionych oczekiwań, a czujesz, że masz w sobie potencjał, który mógłby nas wzbogacić, jesteś innowacyjny, energiczny i cenisz wartości wolnorynkowe – prześlij do nas swoje CV.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres:

rekrutacja@termagroup.pl

lub kontakt telefoniczny:

+48  661 469 273

 

Aplikuj:

Dołącz do zespołu proponując właściwie stanowisko dla siebie
Wypełnij formularz i zacznij przygody z firmą Terma.

Nie podoba Ci się ta oferta?

Pomóż nam lepiej dopasować oferty dla Ciebie

To wynagrodzenie mnie nie zadowala

Chcesz się rozwijać w innym kierunku

Może w przyszłości

Inne